С 1 июля в различных сферах жизни россиян произойдут значительные изменения. Об основных читайте в материале ТАСС.
Повышение МРОТ
С 1 июля минимальный размер оплаты труда в России повышается с 7500 до 7800 рублей. Это сумма, ниже которой работодатель не может устанавливать месячную заработную плату сотрудника, полностью отработавшего свою норму.
МРОТ применяется также для определения размеров больничных, пособий по беременности и родам, других целей обязательного социального страхования. Исходя из МРОТ рассчитываются взносы предпринимателей в пенсионный и страховые фонды.
Постепенный переход бюджетников на карту «Мир»
C 1 июля все российские банки должны начать принимать карты национальной платежной системы «Мир» во всех своих устройствах, предназначенных для расчетов с использованием карт, включая банкоматы.
Кроме того, с этого момента «новым клиентам бюджетной сферы» — тем, кто начнет работу в бюджетной организации или впервые оформит пенсию с этой даты, — выдадут карту «Мир», на которую они будут получать свои выплаты.
Как пояснял в феврале глава Федеральной антимонопольной службы Игорь Артемьев, бюджетники смогут отказаться от получения зарплат на карту «Мир», но в этом случае они будут получать свои деньги только наличными в кассе.
Электронные больничные
У россиян появилась возможность оформить больничный лист не только на бумаге, но и в электронном виде. 1 июля вступили в силу соответствующие изменения в закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и «Об основах охраны здоровья граждан в РФ».
При этом нельзя одновременно получить больничный на бланке и в электронном виде. По данным Фонда социального страхования (ФСС), из 12 тысяч медучреждений России, которые выдают листки нетрудоспособности, около 700 заявили о технологической готовности перейти на электронный больничный.
Электронные больничные введут в четырех медицинских учреждениях Якутии
Электронные больничные формируются в автоматизированной информационной системе и подписываются электронной подписью уполномоченных лиц. После заверения электронной подписью документ пересылается в ФСС, а сотруднику организации больше не надо относить больничный в отдел кадров.
По словам вице-премьера РФ Ольги Голодец, система электронных больничных листов позволит ускорить получение справок по нетрудоспособности для всех застрахованных граждан, избежать ошибок, а также освободит врачей от ненужной бумажной работы. Кроме того, электронные листы нетрудоспособности помогут искоренить подделки. «Не секрет, что рынок поддельных больничных листов процветает. Чтобы проверить их подлинность, учитывая, что никакого реестра не существовало, работодателю приходилось предпринимать определенный ряд действий», — пояснил исполнительный директор HEADS Consulting Никита Куликов.
Выравнивание энерготарифов на Дальнем Востоке
С 1 июля на Дальнем Востоке запускается механизм выравнивания энерготарифов. Снижение тарифов для промышленных потребителей региона до среднероссийского уровня будет обеспечиваться за счет надбавки к цене на мощность в европейской, уральской, сибирской частях России. Собранная с потребителей надбавка будет поступать на специальный счет энергокомпании «Русгидро», после чего средства переведут в бюджеты регионов Дальнего Востока, которые распределят их гарантирующим поставщикам и энергосбытовым компаниям.
В Якутии энерготарифы для юридических лиц и предпринимателей с 1 июля снизятся на 58%
Ожидается, что снижение энерготарифов позволит бизнесменам направить больше средств на социальные проекты и увеличить объем инвестиций на Дальнем Востоке примерно на 30 млрд рублей в год, а наибольшую выгоду должны получить такие энергоемкие производства, как, например, горнорудная промышленность, рыбопереработка, производство целлюлозы.
Первый экономический эффект, как ожидается, будет достигнут в момент понижения энерготарифов, то есть с 1 июля, но с точки зрения инвестиционной составляющей эффект будет виден позже, когда предприятия, сэкономив на электроэнергии, смогут реинвестировать данные средства в экономику Дальнего Востока.