Подписано трехстороннее соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений между правительством Якутии, Федерацией профсоюзов республики и региональным объединением работодателей «Союз товаропроизводителей РС(Я)». Срок действия соглашения — с 2017 по 2019 годы.
Цель соглашения – улучшение социально-экономической ситуации в регионе путем увеличения продуктивно работающих предпринимателей, ликвидации безработицы. Документ позволит сторонам социального партнерства найти взаимоприемлемые решения по реализации стратегических целей и задач, направленных на повышение уровня жизни населения республики, обеспечение занятости и социальную поддержку незащищенных слоев населения.
Предпринимательству – зеленый свет
«Мы намерены стимулировать предпринимательскую активность, — сказал министр труда и социального развития Александр Михеев. – В планах — увеличить производство местной продукции, активизировать сельское предпринимательство, расширить социально значимые услуги за счет внедрения стандарта развития малого и среднего предпринимательства, принять меры по снижению налоговых ставок для предприятий малого бизнеса, работающих по упрощенной системе налогообложения, содействовать развитию алмазогранильной и ювелирной отраслей, местных производств легкой промышленности, народных промыслов, художественных и сувенирных изделий, лесопереработки и производства мебели, промышленности строительных материалов».
В приоритете содействие в реализации задач, обозначенных в стратегических указах президента России и главы Якутии. Необходимо обеспечить увеличение к 2018 году производительности труда в 1,5 раза, объема валового регионального продукта в 1,3 раза, рост промышленного производства не менее чем в 1,3 раза.
В раздел «Экономическая политика» введены положения, предусматривающие проведение консультаций сторон по основным параметрам проекта государственного бюджета Якутии и прогноза социально-экономического развития, проведение анализа эффективности выполнения государственных программ, рассмотрение проектов нормативных актов в сфере стратегического планирования.
Остановить рост безработицы
В соглашении учтены задачи, обозначенные в Послании главы республики парламенту по стимулированию инициативы с мест. Чтобы увеличить количество рабочих мест с высокой производительностью и безопасными условиями труда, следует стимулировать высококвалифицированных работников. К 2020 году их число должно быть не менее трети от штатного распорядка.
Уровень общей безработицы должен снизиться до отметки 6,9 %, регистрируемой безработицы — 2,2 % к 2019 году. Предусматриваются внедрение и развитие системы профессиональных квалификаций, в том числе путем создания центров оценки квалификации (межотраслевых и отраслевых) в целях реализации положений Федерального закона №238-ФЗ «О независимой оценке квалификации».
Стороны намерены снизить неформальную занятость и легализовать трудовые отношения в рамках заключенного Соглашения между Роструда и правительством Якутии.
Еще один путь борьбы с безработицей: повышение мобильности местных кадров по перемещению трудовых ресурсов из трудоизбыточных улусов с высоким уровнем безработицы в промышленные районы.
Зарплата должна вырасти
В сфере оплаты труда одной из стратегических задач является реализация целей, обозначенных в «майских указов» президента РФ. В соглашении предусмотрены проведение мониторинга повышения заработной платы работников бюджетной сферы, реализация «дорожных карт» изменений в отраслях социальной сферы, направленных на повышение эффективности здравоохранения и социального обслуживания населения, культуры, образования и науки.
Включены мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда, а также обеспечению уровня минимальной заработной платы в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в течение срока действия настоящего соглашения.
Социальная поддержка отдельных категорий граждан, а также малоимущих семей будет продолжена. Законодательная система государственной поддержки граждан, имеющих детей, правовой и социальной защиты женщин и молодежи должна обеспечить реализацию мер, направленных на охрану материнства и детства, работающих инвалидов и ветеранов труда, а также на профилактику безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних граждан.